2019年1月8日，四川新华海颐酒店有限公司考核测评工作在蓉城饭店圆满完成。集团考核工作组、公司经营团队、成员单位负责人、公司本部全体员工共计26人参会。

       集团考核工作组听取了酒店公司经营团队述职述廉并现场组织了测评。尔后，酒店公司严格按照《新华海颐酒店公司2018年度考核测评实施方案》要求，组织了对各职能中心负责人的述职述廉和考核测评工作。最后，公司总经理彭猛同志简要回顾了2018年酒店物业板块全年工作完成情况，并就2019年工作“怎么干”提出了相关要求。

       会议认为，2018年，酒店公司在集团党委的正确领导下，紧紧围绕年度经营目标任务，以集团提出的“五个起来”为抓手，上下齐心，加压奋进，履职尽责。经过全体干部员工的努力，较好地完成了全年的各项工作。一是推进与集团主业融合，突出文化特色；二是努力提升酒店品质，赢取市场口碑；三是拓展营销渠道，提升经营效益；四是加强制度建设，规范管控，强化风险意识；五是完善激励机制，加强人才队伍建设；六是加强党的建设，提升政治水平。

       会议要求，2019年公司上下要继续按照集团“五个起来”的总体要求，抓好年度各项工作任务的落实，在力所能及的情况下解决酒店设施设备陈旧老化的问题，特别是涉及安全方面的问题，力争在体制机制方面有所突破，牢固树立“文化+酒店”的理念，不断提升服务品质，开拓创新思路，努力寻求新的、更大的利润增长点，促进单位的更好更快发展。要继续推进队伍建设，不断提升干部员工的业务水平和综合能力。要进一步加强组织建设，树牢思想根基，完善组织制度，强化组织作风，树立组织形象，抓牢党建工作，以良好的精神风貌和优异的经营业绩为新中国成立70周年献礼。会议由酒店公司总经理彭猛同志主持。公司全体员工、成员单位总经理参加了会议。